SHIRA ROBBINS

V.I.P VERY IMPORTANT PASSION

טלפון: 0547-499668

אימייל: info@shirarobbins.com

  • Facebook - White Circle

V.I.P BUSINESS

Very Important Passion

לפתוח עסק היום זו משימה יחסית פשוטה,

אך רק אחד מתוך עשרה עסקים מצליחים לשרוד את מחסום השלוש שנים!

כל חיי הייתי עצמאית ויזמית. פתחתי שלושה עסקים, כל עסק בתחום שונה.

אך המשותף לשלושת העסקים היה שלושה עקרונות חשובים:

הנהגה ויצירת שגרירים, יצירתיות וחדשנות ומשמעות העסק.

הנהגה ויצירת שגרירים- היכולת שלי ליצור קהילה בעלת אינטרס הפצת העסק, מתוך אידיאולוגיה, אג'נדה משותפת וערכים משותפים. מתוך אמונה בי כמנהיג/ה את העסק למען שינוי חברתי ותפיסתי.

יצירתיות-יצירתיות וחדשנות היא היום אחד התנאים החשובים ביותר לצמיחת העסק.

היכולת לראות את השונה, המיוחד, להיות צעד אחד קדימה לפני השאר.

חשוב מכל, תעוזה והבנה, שהמושג כישלון הוא רק אבן דרך במסע של חדורי התשוקה והאומץ.

משמעות- מהו ה"למה" של העסק. מהן החוזקות שלנו כמנהיגי העסק? מהם הערכים שבעזרתם העסק שלנו יוצר שינוי והשפעה חברתית? ומה מסמל העסק שלנו עבור האנשים הצורכים את המוצר שלנו?!

שלושת צלעות המשולש יוצרים אבני דרך בבניית עסק, בעל יכולת צמיחה והתרחבות בטווח הארוך. 

הדברים שפחות מדברים עליהם!

לאחד מתוך עשרה בעלי עסקים קטנים בארץ, יהיו את האינסטינקטים הנכונים לבנות את העסק על פי שלושת העקרונות הללו. על תשעים אחוז האחרים בסכנת סגירה, יהיה ללמוד את העקרונות, ולכניס אותם לתוך התוכנית העיסקית והחזון.

עסק הוא כמו זוגיות, בתחילת הדרך יש התאהבות,פרפרים, תשוקה, כוח רצון, שיכרון חושים ועוד, אולם כל אלה מפנים מקום לתהליך! לדרך! לאבני יסוד עליהם צריכים לגדל משפחה שלמה, משמעות, ערכים וצמיחה חיובית. כמו שלא "סוגרים" משפחה, אלא משנים, מתקנים, מרפאים את מה שאנו מזהים שצריך דיוק, כך עם עסק. 

עסק זו לידה לכל דבר, ואחרי הלידה, צריך ללמוד לגדל ולצמוח ביחד...

 כמה מילים על התהליך האישי שלי בפיתוח משולש הזהב.

העסק שלי אותו אני מנהיגה היום, התחיל מתשוקה בלבד, מתוך הקשבה לצורך אישי וחברתי.

הוא התחיל בתוך מחסן ביצים, שהפך בעשר אצבעות לאבן דרך הראשונה בהתפתחות העסק.

כיום חברת LifeDanceי מונה כ-90 סניפים בכל הארץ וקהילה של אלפי לקוחות, קולקציה של בגדי ריקוד לנשים, יזמיות ובעלות עסק, ומוקדים שונים המתפתחים בימים אלו בארה"ב, אירופה, אסיה ואפריקה.

את השנים האחרונות הקדשתי להתבוננות וחקירה, למדתי אצל טובי המנטורים בארה"ב,

חקרתי את אותו מוטיב דומיננטי בקרב יזמים ובעלי עסקים המשאיר רק קומץ קטן במגרש.

קורס משולש הזהב 

פתיחת עסק מייצגת את היזם.

את האמונות, הערכים, החלומות, התשוקות והאש הפנימית. את היצירתיות ודרך החשיבה . 

אחד הביטויים לתגמול על כך הוא גם היכולת להתפרנס ממרכיבים אלו.

 

בישראל רק 10% מהעסקים שנפתחים, שורדים את מחסום השלוש שנים.

כל התשוקה, הזמן המושקע, המשאבים הכלכליים והנפשיים המושקעים, עם סיכויים כל כך נמוכים להצלחה.

משולש הזהב הוא מודל מדוייק שתוצאותיו נעות בין השראה לאסטרטגיה.

בקורס והסדנא, נגע ונרכוש כלים בשלושת הענפים, על מנת להטמיע אותם כחלק מהחזון, התוכנית העיסקית והתוכן השיווקי והפירסומי של העסק:

כליםעימם נצא מהסדנא:

1. קהילת שגרירים-

נבין את משמעות השגרירים לעסק, כיצד יוצרים שגרירים המפיצים את העסק שלנו, מהו הכלי החזק ביותר לגיוס אנשים למען פיתוח והפצת העסק, ומה גורם לאנשים לתת בנו אמון ולדבוק בדרך שלנו מעבר למוצר אותו אנו מוכרים. הקשר בין כימיה, ביולוגיה ודפוסי התנהגות.

2. יצירתיות וחדשנות-נלמד מהם ה BBB, שלושת הנוסחאות של המוח ליצירה, כיצד הם משרתים אותנו בפיתוח העסק, בשינוי והתקדמות, בשיווק ופירסום, ובאבולוציה של העסק והמוצר. נבין כיצד לחשוב "מחוץ לקופסא" וכיצד לצאת ממבוי סתום  כש"אוזלים הרעיונות". 

 

3. משמעות ה"למה"למד לזהות מהו ה"למה" של העסק שלנו, ממה אנומונעים. ה"למה" הוא הסיבה שאנשים רוכשים את המוצר שלנו. הבנת ה"למה" של העסק מבטיחה לנו מגנוט לקוחות איכותיים ומדוייקים, הנשארים נאמנים לנו ולמוצר, ושומרים עלינועם תשוקה לאורך זמן מבלי להשחק.

 

לבסוף נוכל לראות את התמונה הרחבה, כיצד הכל מתחבר בחוט שני לרעיון אחד, שהופך להיות מודל לעסק ארוך טווח.

הסדנה מיועדת ליזמים, אנשים המעוניינים לפתוח עסק פרטי, בעלי עסקים פרטיים, ארגונים הגדלים וארגונים אשר מרגישים צורך לגבש את הסלוגן וה"אני מאמין" מחדש.

"בסדנה צללתי אל נבכי היצירתיות וגם אל העיוורון החלקי שלי לאופן בו היא פועלת.

אני קשורה יותר לדברים שאני יוצרת בעצמי ובסדנה הבנתי את ה – "למה".  "

שירז כהן.

"בתור עצמאית ובעלת עסק, קורס VIP לי כלים בשני רבדים: 1. ברובד הפרקטי של עולם השיווק והתוכן.

2. ברובד הרגשי של משמעות העסק שלי עבורי ובעיקר עבור אחרים❣"

רעות לוין.

"קורס VIP  לעסקים עורר בי את היצירתיות והחשיבה מחוץ לקופסא, נתן לי השראה ועזר לי לגלות את הייחודיות והערך המוסף שאני מביאה איתי לעסק."

לירן שגיב רוט.

LEADERSHIP IS NOT A PRIVILEGE

מנהיגות היא לא מותרות

הרצאה באורך שלוש עד שש שעות (בהתאמה לארגון או החברה).

 

 

ההבדל בין ניהול להנהגה:

ניהול והנהגה הינם מושגים היוצרים השפעה שונה על הסביבה שלנו. מוחינו מגיב שונה לשתי הגישות.

הנהגה משמעותה בחירה! בחירה להשפיע, ליצור שינוי מתוך הקשבה.

מנהיג שם לעצמו מטרה שהיא גבוהה יותר מאינטרסים אישיים, רואה במטרה את האידיאל הגבוה, ופועל למענה מתוך אחדות סביבו, קהילתיות, יצירת אמון ותהליכים ארוכי טווח.

תפיסה זו מאפשרת יצירת שיתופי פעולה פוריים ואיכותיים. 

משיכת לקוחות ובחירתם בנו מתוך צורך בבטחון, חוזה של אמון ויצירת שגרירים נאמנים לארגון.

 

ההרצאה מיועדת לארגונים וחברות המעוניינים ליצור מוטיבציה בקרב עובדיהם,
מקום עבודה המעודד יצירתיות, שיתופי פעולה, מימוש הפוטנציאל והחוזקות של האנשים העובדים בחברה,
תחושה של משמעות במקום העבודה, ובניית לקוחות ועובדים המרגישים מחוייבות כלפי העסק.

WHY & BELIEFS

אמונות ומשמעות של חברות

הרצאה באורך שלוש עד שש שעות (בהתאמה לארגון או לחברה).

לכל ארגון יש את ה"אני מאמין" שלו.

זהו הדבר המושך את הלקוחות המאמינים באותם ערכים.

אולם מה קורה שהארגון מפסיק להאמין בסלוגן שלו?

או כשארגון אינו יודע מהן האמונות שלו?

מה קורה כאשר ארגון יודע מה האמונות שלו, אך לא עומד מאחוריהן?

הרצאה מרתקת הממקדת על ה"למה" ולא ה"איך".

* מחזירה את הארגון לתשוקה והאמונות עליו הוא נבנה.

* בוחנת מחדש את ה"אני מאמין" שלו.

* יוצרת מודעות חדשה לסיבה בה העובדים בחרו לעבוד במקום העבודה.

* מעלה את המודעות לערכי הארגון.

* מקנה כלים המאפשרים לצמצם פערים בין ציפיות ואכזבות של הלקוחות והעובדים בארגון,

  על מנת ליצור אמון ואמונה בארגון ובערכים אותם הוא מייצג.

 

מיועדת לחברות וארגונים קיימים, המעוניינים לחזק את הערכים עליהם נבנה ועומד האירגון.

כמו כן מציאת הסלוגן והאמונות במידת הצורך.